Анализ состава и структуры заработной платы на ООО «Незнакомка»
Анализ выплат за неотработанное время показал, что как в прошлом, так и в отчетном году наибольшую долю составила оплата ежегодных и дополнительных отпусков - 290,5тыс.руб. или 89,13% в 2007 году и 358,1 тыс.руб. или 87,24% в отчетном году, однако их доля снизилась на 1,89%.
В отчетном году увеличился размер оплаты работникам больничных листов за счет работодателя и оплата учебных отпусков на 3,9 и 13,1 тыс.руб. соответственно.
Далее проведем анализ выплат, обусловленных государственным регулированием заработной платы.
Таблица 3.5 - Анализ выплат обусловленным государственным регулированием заработной платы
Состав выплат |
Прошлый год |
Отчетный год |
Отклонения по |
Темп роста | |||
сумма |
уд.вес, % |
сумма |
уд.вес, % |
сумма |
уд.вес, % | ||
А |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Выплаты, обусловленные государственным районным регулированием, всего |
715,7 |
100,00 |
859,3 |
100,00 |
+143,6 |
- |
120,1 |
В том числе: |
380,7 |
53,19 |
464,3 |
54,03 |
+83,6 |
0,84 |
121,9 |
- выплаты по районным коэффициентам | |||||||
- выплаты по процентным надбавкам |
335 |
46,81 |
395 |
45,97 |
+60 |
-0,84 |
117,9 |
Поскольку выплаты по процентным надбавкам регулируются трудовым законодательством РФ в зависимости от стажа работы, то сумма данных выплат несколько меньше выплат по районным коэффициентам - 395 тыс.руб. или 45,97% в 2008 году, что на 60 тыс.руб. или на 17,9% больше величины выплат прошлого года. Также наблюдается снижение доли данных выплат в 2008г. на 0,84%.
В 2008г. выросли выплаты по районным коэффициентам в абсолютном и относительном выражении на 83,6 и 0,84% соответственно.
Далее в параграфе 3.2 мы рассмотрим эффективность использования заработной платы на предприятии ООО «Незнакомка». Эффективность заработной платы может быть охарактеризована системой показателей, которая позволяет избежать опасности одностороннего и неполного отражения деятельности предприятия, т.к. отдельные показатели обладают ограниченной информационной ценностью, что может привести к неадекватной их интерпретации.
Полезно знать >>>
Организация разработки системы управления и оценка экономической эффективности использования промышленного робота
Основой организации разработки и изготовления изделия является планирование
сроков выполнения работ и определение их сметной стоимости. В процессе
разработки плана устанавливается стадии технической подготовки производства,
составляется перечень выполняемых на каждой стадии работ, определяется их
трудоемкость, продолжительность и потребное число исполнителей.
Исходны ...
Разделы
Интересно знать
- Общественные блага виды и особенности
Понятие и классификация экономических благ - Оплата труда работников таможенных органов
Организация заработной платы. Оплата труда - Организации трудоустройства населения
Рынок труда: понятие, особенности и формирующие факторы